《表1 建议采纳的影响因素》
建议采纳(advice taking)是指决策者收到他人建议之后,综合考虑自己的初始决策与建议,形成最终决策的过程[6]。建议采纳不仅是采纳与否的判断,而且还是最终决策向建议方向的偏移程度,即采纳程度[7]。建议采纳是一个很复杂的过程,决策者在采纳建议者的建议时,会受到诸多方面的影响,如建议者的专业程度、建议的方式和时机,以及决策者自身的情绪状态等,都会影响决策者对建议的采纳程度。如表1所示,下文将根据建议者、建议本身以及决策者三个方面来梳理影响建议采纳的相关研究进展。
图表编号 | XD0083750100 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.05.01 |
作者 | 吴欢伟、李艳丽、蓝澜 |
绘制单位 | 武汉大学经济与管理学院、武汉大学经济与管理学院、武汉大学经济与管理学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |