《表1 医院护工管理的失效模式与效应分析》
干预后的各项失效模式风险指数评分均低于干预前,且RPN值均下降到95分以下,差异具有统计学意义(P<0.05),本研究所采取的方法和措施有效。见表1。
图表编号 | XD0071174000 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.08.15 |
作者 | 马云娟、殷燕萍、张玉萍 |
绘制单位 | 常州市第七人民医院、常州市第七人民医院、常州市第七人民医院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |
干预后的各项失效模式风险指数评分均低于干预前,且RPN值均下降到95分以下,差异具有统计学意义(P<0.05),本研究所采取的方法和措施有效。见表1。
图表编号 | XD0071174000 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.08.15 |
作者 | 马云娟、殷燕萍、张玉萍 |
绘制单位 | 常州市第七人民医院、常州市第七人民医院、常州市第七人民医院 |
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