《表2 重要度标度表：高职院校毕业生就业质量评价研究——以南京城市职业学院为例》

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《高职院校毕业生就业质量评价研究——以南京城市职业学院为例》

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根据层次分析法中的重要性程度，对因素进行两两相互比较，采用相对比较的尺度，尽可能的减少不同因素之间比较的难度，提高准确度。两两判断矩阵元素aij的标度比较方法具体见表2，其中