《表2 自贡市6家公立医院行政管理人员离职倾向得分》

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《自贡市6家公立医院行政管理人员离职倾向现状及相关因素》

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调查对象的离职倾向总均分为2.11±1.02，低于量表中值3，处于一般水平。调查对象离职倾向的得分分布情况见表2，有26.3%的调查对象离职倾向得分均值≥3，说明有>25%的调查对象有较高的离职倾向，总的来说自贡市公立医院行政管理人员存在一定程度的离职倾向。