《表1:组织敏捷性理论研究综述》

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《组织敏捷性理论研究综述》


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敏捷性框架在动态能力角度上进行考虑。马文甲等[22]在动态能力的基础上以敏捷性的驱动力、提供者以及敏捷能力的框架基础上对企业敏捷性的构建进行案例研究,认为动态能力是组织能够快速适应外部环境变化的主要因素。