《表2 最优行动与实现成本》

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《标准成本法、工作地轮换与动态激励》

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两个方案都能诱使在工作地的代理人提供高努力，但方案A导致工作地的代理人提供低努力，方案B则诱使工作地的代理人提供高努力。方案B以更高的预期代价（委托人支付的报酬更高），产生了实现更低成本的预期。整理得，报酬方案、代理人行动选择与实现成本（括号内）见表2。根据表1和表2，可得委托人A、B方案下的预期公司整体利润: