《表1 长沙市“女性新移民”的职业类型分布表》

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《城市女性新移民的职业脆弱性及其影响因素研究》

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说明:字母代号A以职业正规程度为分类标准，B以企业规模大小为分类标准，C以国民经济产业部门为分类标准，D以传统组织为分类标准。

调查得知，“女性新移民”的非正规（灵活性、自由性大）就业比例相当高、待遇福利保障不高、职业质量地位较低，其中“本科硕士学历新移民”正规就业比例26%左右，非正规就业比例超过50%，兼职、自主创业和无业失业者比例24%左右，以上比例与2002年（专科大规模扩招后的第一届毕业生）以后的大专毕业生，2003年（本科大规模扩招后的第一届毕业生）以后的本科毕业生和2006年（硕士大规模扩招后的第一届毕业生）以后的硕士毕业生就业情况基本吻合。“务工型新移民”正规就业的比例为15%左右，非正规就业比例为65%左右，零工、自由职业（自主创业）和无业失业者比例20%左右。以上情况反映了长沙市“女性新移民”的职业类型多样，职业分布广泛，但职业脆弱性覆盖面广泛，且有不断扩大的趋势（具体见表1），大学生硕士生未扩招前（精英教育）就业机会多，容易获得正规职业，但扩招后（大众教育）则人才总量很大，供大于求，加上本科硕士毕业生的择业偏好，其隐性显性失业比例和“务工型新移民”相差不大。总体来说，新生代女性移民与第一代女性移民相比，差异很大，她们的工作强度不大、就业环境较好、职业相对宽松、薪酬待遇还行、保障福利渐好，但以非正规就业为主，涉及职业类型广泛，职业脆弱性问题仍很普遍和比较突出。