《表6 关键人媒体报道对企业绩效（EPS）影响的回归分析》

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《媒体报道对企业绩效影响的实证研究——基于民营企业关键人的样本》

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为了检验本文模型以及最终结果的稳定性，笔者参考黄辉（2013）的做法，以每股收益（EPS）作为因变量，也就是企业绩效ROE的代替变量，再次对假设1和假设2进行回归分析。从下页表6可以看出，将企业绩效换成EPS后，媒体对关键人的正面报道与企业绩效间的回归系数为0.112、在1%的水平上显著正相关，控制变量的系数方向也与前面的研究类似，进一步证明研究结果具有稳定性。媒体对关键人分析性报道与企业绩效的回归系数为0.140，依然大于媒体对关键人描述性报道与企业绩效的回归系数0.114，并且控制变量的系数方向也与前面的研究一致，说明研究结果具有稳定性。