《表5 评价环境因素E20“劳动关系”因素的状态》

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《航空运营人安全监察要素结构设计与优先级确定方法研究》

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对上述环境因素的状态的评价可以参考评价标准（见表5样例）来评价环境因素状态值，评价时可以参考运行记录、不安全事件报告以及其他能了解航空运营人状态的信息。在评价每个环境因素状态的基础上，结合每个环境因素对哪些航空运营人要素有影响因子，可以衡量相关环境因素状态对每个运行要素的影响。例如：良好的劳动关系对航空运营人的系统及运行稳定性至关重要，劳动关系是运营人运行稳定性环境因素之一，航空运营人劳动合同实施情况、航空运营人雇员团体与运营人管理层的合作状态等都体现该因素的状态，该状态对航空运营人系统、子系统和要素的安全绩效水平有潜在影响，评价该因素状态可以参考的依据有：运营人的对外公告、重大事件公示信息、局方事故调查记录、飞行员偏离调查报告、事故/事故征候纠正措施记录、飞机事故/事故征候通告、使用困难报告等。该因素状态取值越高，说明该因素所处状态越不利于相关运行要素的安全运行绩效的实现。针对表4中的每个环境因素，本研究都按照表5的格式建立了对因素状态的评价标准，并列出了可供参考的资料来源。