《表5 PSM后回归结果：纵向兼任高管、内部控制与会计信息质量关系——基于不同股权结构下的研究》

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《纵向兼任高管、内部控制与会计信息质量关系——基于不同股权结构下的研究》

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本文采用PSM倾向得分匹配模型来解决内生性的问题。根据是否存在纵向兼任高管分为处置组和控制组，其中存在纵向兼任高管为处置组，反之则为控制组。本文使用卡尺内的最近邻匹配，在0.01的半径内进行一对一无放回匹配从而筛选出配对样本。表5为进行PSM倾向得分匹配后纵向兼任高管与不同会计信息质量之间关系的检验结果。第1列为采用Dechow（1995）[36]修正的Jones模型计算所得会计信息质量，第2列为采用Kothari等（2005)[46]业绩调整的截面Jones模型计算所得会计信息质量。结果显示，纵向兼任高管仍能显著提升会计信息质量，进一步证明本文研究结论可靠。