《表2 共同方法偏差检验：创新制度环境对企业创新绩效的影响研究——基于管理者心智模式的视角》

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《创新制度环境对企业创新绩效的影响研究——基于管理者心智模式的视角》

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对于共同方法偏差的检验，本研究采用Harman单因素检验，将问卷所有题项加入因子分析，若因子分析后的第一个公因子的方差贡献率小于40%，则可以认为不存在共同方法偏差。共同方法偏差的检验结果如表2所示，由表格可以看出，第一个公因子的方差贡献率为21.482%，小于40%。因此，可以认为，本研究的共同方法偏差在可以接受的范围内。