《表1 就业信息收集阶段强弱关系的求职效用强弱情况(N=456名(2))》

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《强弱社会关系对贫困生就业质量影响的时空差异及其发生机制》

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在信息社会，信息的产生、传递与使用都需要成本，信息的获得及有效使用也能带来巨大收益。社会资本影响贫困生就业质量的一条重要渠道就是提供求职信息。如果贫困生能通过社会资本获得充足、及时与完备的求职信息，就能减少自身与用人单位的信息不对称，在就业竞争中知己知彼，获得就业竞争优势。但究竟哪种社会资本提供的求职信息对贫困生求职有更“强”的求职效用，则需进一步分析。为此本研究在问卷调查时设计了一道“您通过不同社会关系获得的求职信息对您求职的帮助程度怎么样”的单选题，选项共有非常小、很小、一般、很大和非常大五种情况，结果见表1。