《表4 创业者工作经历多样性、创业初始环境宽松性对选择进入策略的回归结果》
注:Fod、Ind和Yer已进行控制,括号中的数据为标准误。
此外,本研究基于Wald检验发现,表4的(4)列中,Pdy与Ody的回归系数在统计上存在显著差异,p<0.01。进一步说明,岗位类型多样性和组织类型多样性对创业者选择基于创新进入策略的影响是截然不同的。表4的(11)列中,对Pdy与Ody的回归系数进行Wald检验,结果表明二者仍然存在显著差异,p<0.01,H2a得到进一步验证。
图表编号 | XD00162031100 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2020.03.20 |
作者 | 胡晓、杨德林、谢真臻 |
绘制单位 | 西南财经大学金融学院、清华大学经济管理学院、清华大学经济管理学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |