《表1 变量信度、效度检验结果》
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《团队横向监督如何影响团队创造力——基于团队冲突认知差异与失败学习的视角》
各变量的因子载荷、Cronbachα及解释方差如表1所示。由变量的信效度分析可知,所有变量的因子载荷及Cronbachα值均大于0.7,能解释的方差均大于60%,说明变量的信度及效度均较好。
图表编号 | XD00140775200 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2020.04.01 |
作者 | 陈玮奕、刘新梅、张新星 |
绘制单位 | 西安交通大学管理学院、西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室、西安交通大学管理学院、西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室、西安交通大学管理学院、西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室 |
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