《表1 国外文献研究：股权激励对公司绩效影响实证研究——基于限制性股票与股票期权视角》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《股权激励对公司绩效影响实证研究——基于限制性股票与股票期权视角》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

国外针对股权激励的研究主要分为3个部分。早期的研究是分析股权激励与公司绩效的直接关系，见表1。随着研究体系的逐渐完善，更多学者开始对股权激励效果的结构化差异进行研究，包括不同的股权激励方式及不同的激励对象。近年来，研究内容进一步深入，越来越多的学者对股权激励提出了批判性观点，认为股权激励的实施可能会有损公司价值，并从盈余管理及投资效率等角度进行研究分析。