《中国跨世纪的三大改革 卷2 金融体制改革及运作全书》求取 ⇩

第一篇国有企业改革的跨世纪战略3

第一章 有中国特色的社会主义市场经济3

第一节 市场经济概述3

一、市场经济的概念和内涵3

二、市场经济的形成与发展4

三、市场经济的一般特征5

第二节 我国现阶段采取市场经济形式的历史必然性11

一、经济形式发展演变的自然规律11

二、我国由传统的计划经济体制转向市场经济体制是历史的必然12

一、我国社会主义市场经济的特殊性13

第三节 我国社会主义市场经济的基本特征13

二、社会主义市场经济体制的基本框架14

三、我国社会主义市场经济体制的建立与完善22

第二章 国有企业的改革与发展30

第一节 国有企业的概述30

一、国有企业的概念30

二、国有企业的特征33

第二节 国有企业的重要地位34

一、支撑经济增长的主导34

二、国民经济的中枢35

三、改革成本的承担者36

第三节 国有企业改革历程的回顾37

四、社会安定的基石37

一、扩大企业自主权的试点阶段38

二、试行经济责任制阶段38

三、试行利改税阶段39

四、推行承包经营责任制和进行股份制及税利分流试点的阶段39

五、以转换企业经营机制为重点的深化企业改革阶段40

六、以建立现代企业制度为目标的深化企业改革阶段40

第四节 国有企业传统制度的弊端41

一、产权关系不明41

二、政企不分问题42

三、“内部人控制”问题42

四、缺乏对经营者的有效激励43

五、国有企业中监督机制的缺陷44

第五节 国有企业走向市场经济的潜在优势46

一、中国走向市场经济要充分利用国有企业的潜在优势46

二、国有企业潜在优势的表现46

第六节 国有企业改革的目标——建立现代企业制度48

一、构造市场主体，促进社会主义市场经济体制的建立49

二、促进政府转变职能，实现政企职责分开49

三、发挥国有企业在国民经济中的主导作用49

四、促进宏观调控的进行50

第七节 国有企业改革的基本途径51

一、根据企业不同类型选择不同的改革途径51

二、理顺企业产权关系52

三、国有企业改革的其他难点和改革途径53

第一节 战略概述55

一、战略的概念55

第三章 国有企业改革跨世纪战略55

二、战略的指导思想与目标56

三、战略的要素与结构56

四、战略决策57

第二节 国有企业改革的跨世纪战略61

一、党的十五大关于国有企业改革的跨世纪战略部署61

二、九届全国人大一次会议关于国有企业改革的跨世纪战略部署62

第一节 企业的概念67

一、一般意义的企业概念67

第一章 现代企业制度67

第二篇建立现代企业制度67

二、经济学家眼中的企业68

三、企业的概念和基本特征72

第二节 现代企业制度74

一、现代企业制度的含义74

二、企业经济思想的演变76

三、企业经营思想的演变77

第三节 企业制度的历史演变78

一、从独资业主制企业到股份公司制度78

二、现代公司的历史追溯80

三、现代企业制度是历史发展的产物82

第四节 现代企业制度基本内容84

一、现代企业制度基本架构84

二、现代企业制度的产权结构剖析85

第五节 西方主要国家现代企业制度比较86

一、美国的企业制度86

二、德国的企业制度88

三、日本的企业制度90

第二章 我国现代企业制度的建立与发展92

第一节 建立现代企业制度是我国企业的当务之急92

一、九十年代中国经济发展的关键是企业效益92

二、全面对外开放使企业置身于国际竞争96

三、我国企业应构建中国特色的现代企业制度101

第二节 中国现代企业制度的特点104

一、约束条件分析104

二、中国现代企业制度模式选择及其主要特征105

三、现代企业制度在中国的特殊运用107

第三节 建立现代企业制度的总体思路构想107

一、出发点与基本原则108

二、总体思路的基本框架109

三、建立现代企业制度可供选择的方案113

第四节 建立现代企业制度的基本途径115

一、大中型国有企业改革的基本途径115

五、进行公司制改造，防止国有资产的流失，保证其保值增值116

四、解决企业历史债务负担116

三、对于新开工建设项目，一律实行项目法人负责制116

二、对小型国有企业进行租售为主的改革116

六、统筹考虑职工的就业和再就业问题117

第三篇推进国有企业产权改革121

第一章 产权理论概述121

第一节 产权概念及相关问题探讨121

一、西方的产权观121

二、马克思的产权观122

三、我国学者的产权观123

四、我们对产权问题的探索124

五、产权概念的内涵125

六、产权与所有权的区别127

七、产权的表现形态128

第二节 产权的划分129

一、产权内容上的划分129

二、产权层次上的划分130

三、经营权的界定130

第三节 现代西方产权经济理论溯源131

一、现代西方产权经济理论的渊源、产生与发展131

二、现代西方产权经济理论的主要内容132

第四节 产权分类与产权保护135

一、知识产权的分类135

二、产权保护136

三、关贸总协定关于产权保护相关内容137

第二章 产权制度概论140

第一节 产权制度的一般理论140

一、产权制度的概念140

二、产权制度的功能140

三、产权制度的基本类型141

四、产权制度的变更142

第二节 公司产权制度143

一、公司产权制度的基本内容143

二、公司财产的有限责任制度145

三、公司产权的运行146

一、法人产权制度的基本内容148

第三节 法人产权制度148

二、法人财产149

三、法人财产权149

第四节 西方企业产权制度的沿革150

一、自然人企业制度150

二、法人企业制度151

第五节 发达国家的产权制度概况152

一、美国现代企业产权制度152

二、日本现代企业产权制度156

三、国有企业发展完善的方向是产权改革159

第一节 国有企业产权制度现状及分析162

一、传统国有企业和产权162

第三章 我国国有企业的产权改革162

二、传统国有企业低效率的原因163

三、传统国有企业的产权制度的概况165

第二节 产权明晰是现代企业制度的基本方向166

一、现代企业制度的精髓是产权明晰166

二、公有制条件下建立现代产权制度的途径166

三、产权明晰与市场竞争的关系167

第三节 法人资产制度的建立170

一、法人资产制度的内涵170

二、建立法人资产制度的基本要素170

一、股份公司的基本特征172

第四节 公司的基本组织形式172

二、股份公司的组织管理机构173

第五节 我国国有企业产权改革基本思路175

一、“两权分离”的思路分析175

二、股份制思路176

三、控股公司思路176

四、利润分享思路177

第六节 国有企业的产权制度改革的基本方案177

一、理顺产权关系，建立健全现代产权制度177

二、国有产权制度结构调整的思路179

三、理顺产权关系的途径182

第一节 我国企业产权重组的原则和目标185

一、重组原则和重组目标185

第四章 产权重组185

二、不同企业类型产权重组趋势分析187

第二节 产权重组实现的基本途径190

一、实现的步骤和措施190

二、环境系统的建立与完善194

第四篇国有企业股份制改造203

第一章 股份制概论203

第一节 股份制的起源和发展203

一、股份制的起源与发展203

二、当代股份制的新发展208

第二节 股份制的性质211

二、股份制和国有制、集体所有制一样都具有公有的本质规定212

一、股份制具有公有性质212

三、股份制的公有性质不改变其终极产权性质213

四、股份制是公有制的实现形式214

第三节 股份制的特点和作用215

一、股份制的特点215

二、股份制的作用217

第四节 股份制的基本类型217

一、按照公司股东对公司承担的债务清偿责任来划分218

二、按照经营范围和市场垄断程度来划分219

三、按照股本来源及经营地域范围划分219

四、按照股份所有性质来划分220

第二章 股份制与国有企业改造221

第一节 股份制在中国的发展221

二、我国股份制的积极作用223

一、我国股份制的特点223

第二节 股份制对中国企业的改造225

一、现有企业股份制改造的主要目的225

二、企业股份制改造的基本原则226

三、企业股份制改造的一般方法228

第三节 国有企业股份制改造的现实意义229

一、股份制触动了传统体制深层问题229

二、股份制真正转换了企业经营机制233

一、股份制改造需要良好的法律环境236

第一节 股份制改造与法律236

第三章 国有企业股份制改造的法律依据236

二、我国股份制改造有关立法的现状238

第二节 法律法规对国有企业股份制改造的有关规定241

一、关于股份公司发起人的法律事项241

二、股权结构确定中的有关法律规定246

第三节 有关股份制改造中的其他法律问题251

一、企业重组中的法律问题251

二、法律适用问题252

三、股份制企业的法律监督控制机制问题253

一、设立股份公司的基本条件255

二、国有企业股份制改造的程序255

第四章 国有企业股份制改造操作实务255

第一节 国有企业股份制的条件及程序255

第二节 发起人协议书258

一、发起人258

二、发起人协议259

第三节 申请书及可行性研究报告261

一、申请书261

二、可行性研究报告265

第四节 公司章程277

一、公司章程的内容278

二、实例范文278

一、招股说明书的基本内容286

第五节 招股说明书286

二、招股说明书实例287

第五章 国有企业股份制改造的相关机构292

第一节 会计师事务所292

一、会计师事务所概述292

二、会计师事务所及注册会计师在公司组建中的有关业务293

三、会计师事务所和注册会计师的责任293

第二节 律师事务所293

一、律师事务所概述293

二、律师事务所在公司组建或改建过程中的作用294

三、律师事务所在公司的组建和改建过程中的服务内容294

第三节 资产评估机构295

一、公司股份制改造与资产评估295

四、律师事务所及其律师在公司的组建、改建过程中的责任295

二、资产评估机构概述296

三、资产评估机构的责任297

第四节 证券承销商297

一、承销商概述297

二、承销商的资格与条件298

三、承销商的服务内容298

四、对承销商的限制与惩罚299

第六章 股份合作制300

第一节 股份合作制的理论基础300

一、空想社会主义者的合作制思想300

二、马克思主义的合作制思想301

三、党和国家领导人论股份合作制303

第二节 股份合作制的历史发展303

一、合作制发展的早期阶段303

二、合作制发展的成熟阶段305

三、我国股份合作制的产生与发展312

第三节 股份合作制概论313

一、股份合作制的概念313

二、股份合作制的特点313

三、股份合作制与股份制关系314

四、股份合作制与合作制的关系315

五、股份合作制与传统集体经济的关系316

六、股份合作制在企业改革中的作用317

第四节 股份合作制操作原理319

一、股份合作企业运行机制的设立319

二、股份合作企业领导体制的建立320

三、股份合作企业的股份设置321

四、股份合作企业的股份管理322

五、股份合作企业的收益分配322

六、股份合作企业管理的优化323

七、股份合作企业监督机构的建立健全324

第五节 股份合作制在我国的实际运作324

一、股份合作制在我国运作的现状324

二、我国现行股份合作制的弊端326

三、对我国现行股份合作制的思考328

第七章 控股公司330

第一节 控股公司概述330

一、控股公司的概念330

二、关于控股公司的性质探讨331

三、组建控股公司的重要意义333

第二节 控股公司组建的原则、步骤和方法334

一、控股公司组建的原则334

二、控股公司设立的步骤和方法337

第三节 控股公司组建的途径339

一、专业经济部门改组成为控股公司340

二、全国行业性总公司改组成为控股公司344

三、企业集团改组为控股公司348

一、深圳市投资管理公司的建立354

第四节 深圳控股公司组建经验354

二、深圳市投资管理公司国有资产管理的基本思路355

三、深圳市投资管理公司进一步完善国有资产管理体制的设想357

第五节 控股公司的财务管理358

第五篇加快国有企业改组和调整363

第一章 国有企业破产363

第一节 破产制度与破产法概论363

一、破产的概念和破产制度的必要性363

二、破产法的概念和基本原则364

三、破产制度的社会功能368

四、破产制度在国有企业改革中的作用370

一、西方破产制度的历史发展372

第二节 破产制度的历史发展372

二、我国破产制度的历史发展377

第三节 国有企业破产操作程序378

一、企业破产的申请与受理378

二、债权人会议381

三、和解程序382

四、企业破产宣告384

五、破产清算386

六、破产程序的终结388

七、破产企业的注销登记389

二、企业兼并的第二次浪潮391

一、企业兼并的第一次浪潮391

第一节 我国国有企业兼并的三次浪潮391

第二章 国有企业兼并391

三、企业兼并的第三次浪潮392

四、企业兼并三次浪潮透视393

第二节 国有企业兼并原理395

一、兼并的概念及特点395

二、企业兼并的类型396

三、国有企业兼并的原则397

四、国有企业兼并的程序397

五、企业兼并在国有企业改革与发展中的地位398

六、西方发达国家扫描400

一、兼并策划401

第三节 国有企业兼并操作实务401

二、交易价格的确定402

三、国有企业兼并的融资403

四、兼并协议书的签订405

五、企业兼并后的协同与整合407

六、企业兼并中的政府行为408

七、银行在企业兼并中的重要作用409

第四节 企业兼并的规范化与市场化410

一、培育和完善企业兼并市场410

二、加速培育企业兼并的中介机构411

三、严格遵循自愿、有偿、公开、公平的原则，防止行政性兼并411

一、组建大型企业集团是历史的选择413

第一节 组建大型企业集团是大势所趋413

第三章 组建大型企业集团413

二、我国企业现状与组建企业集团的必要性415

第二节 企业集团概述417

一、企业集团的概念417

二、企业集团的主要特征417

三、组建和发展企业集团的探索过程418

四、组建企业集团的重要意义424

第三节 企业集团的组建425

一、企业集团的模式选择426

二、组建企业集团的条件428

三、组建企业集团的方式430

四、组建企业集团的一般程序与过程431

五、政府在组建企业集团中发挥的重要作用432

第四节 企业集团的管理与经营434

一、企业集团国有产权管理的实质434

二、国有企业集团产权管理中的政府作用435

三、母公司对成员企业的产权管理436

四、企业集团产权管理的信息体系437

五、企业集团管理的规范化438

六、国有企业集团资产的授权经营439

七、企业集团的经营机制440

第五节 企业集团与股份制改造441

一、企业集团实行股份制改造的背景441

二、企业集团实行股份制改造的原则443

三、企业集团实行股份制改造的优点444

四、股份制企业集团的股权结构445

五、股份制企业集团的组织机构447

六、企业集团股份制改造的途径448

第四章 企业承包经营451

第一节 企业承包经营责任制451

一、承包经营责任制的概念451

二、承包经营责任制的内容451

三、承包经营责任制的操作实务453

第二节 企业内部经济责任制455

一、企业内部经济责任制的主要内容455

二、企业内部经济责任制的实施457

三、企业内部经济责任制的分配形式458

第三节 承包经营责任制的分析459

一、承包经营责任制的作用459

二、承包经营责任制的弱点459

第五章 企业租赁经营462

第一节 企业租赁经营概述462

一、租赁经营的发展史462

二、租赁经营的概念462

三、租赁经营的范围463

四、租赁经营的形式464

第二节 企业租赁经营的操作原理465

一、企业租赁经营的实施步骤465

二、企业租赁经营合同466

四、租赁双方的权利与义务468

三、租金的确定468

五、租赁企业的国有资产产权管理469

第三节 企业租赁经营的评价470

一、企业租赁经营的作用470

二、企业租赁经营的弊端471

第六篇推进国有资产管理体制改革475

第一章 国有资产管理体制改革概论475

第一节 国有资产概述475

一、国有资产的概念475

二、国有资产的划分476

一、国有资产管理的重要意义478

第二节 国有资产管理478

二、国有资产管理的基本特征479

三、国有资产管理的主要内容480

四、国有资产管理的目标模式481

第三节 国有资产管理体制改革482

一、传统的国有资产管理体制482

二、国有资产管理的国际经验485

三、市场经济国家国有企业在国民经济中的分布及其组织形式486

四、市场经济国家国有企业的类型和国有资产管理机构487

五、国有资产管理体制改革的总体思路490

六、国有资产的宏观管理体制改革491

七、国有资产的微观管理模式变革493

第四节 构建国有资产管理新体制494

一、构建国有资产管理新体制的基本原则494

二、国有资产管理体制的基本类型495

三、调整各级政府现有管辖范围，实行分级所有497

第二章 加强国有资产投资与收益管理499

第一节 国有资产投资管理体制改革499

一、国有资产投资概述499

二、传统国有资产投资管理体制500

三、国有资产投资管理体制的改革历程501

四、构造国有资产投资管理新体制504

一、国有资产收益的概念507

第二节 加强国有资产收益管理507

二、国有资产收益的实现形式508

三、加强国有资产收益监缴工作508

四、加强国有资产收益使用的管理508

五、改善国有资产收益的分配509

第三章 国有资产评估510

第一节 国有资产评估一般原理510

一、企业资产及其分类510

二、资产评估的科学内涵510

三、资产评估的特征511

四、资产评估的分类512

三、资产评估的客体513

二、资产评估的主体513

一、资产评估的目的513

第二节 国有资产评估的基本要素513

四、资产评估的标准514

五、资产评估的依据514

六、资产评估的方法514

七、资产评估的范围514

八、资产评估的程序514

九、资产评估的原则515

第三节 国有资产评估的目的516

一、为深化产权制度的改革服务516

五、满足融资业务的需要517

四、单项资产交易的需要517

三、为企业的技术进步服务517

二、满足税收的需要517

六、为建立和发展产权交易市场服务518

第四节 国有资产评估的标准518

一、历史成本标准518

二、重置成本标准519

三、现行市价标准519

四、收益现值标准520

五、清算价格标准520

第五节 资产评估的基本方法521

一、资产评估方法521

二、无形资产及其评估方法524

一、资产评估的组织机构525

第六节 资产评估的组织机构和程序525

二、资产评估的程序526

第四章 加强各类国有资产的管理529

第一节 加强经营性国有资产管理529

一、经营性国有资产的概念与内涵529

二、经营性国有资产的分类530

三、经营性国有资产管理的原则531

四、经营性国有企业国有资产管理体制的建立542

第二节 非经营性国有资产管理546

一、非经营性国有资产的概念546

三、非经营性国有资产的功能547

二、非经营性国有资产的主要特征547

四、非经营性国有资产的分类548

五、非经营性国有资产使用的基本原则548

六、非经营性国有资产管理体制的建立549

第三节 资源性国有资产管理553

一、资源性国有资产的概念553

二、资源性国有资产的特征554

三、资源性国有资产的划分554

四、资源性国有资产的管理原则555

五、资源性国有资产管理的重要意义556

六、资源性国有资产管理体制的内容557

一、社会保障及其功能563

第一节 社会保障制度概述563

第七篇深化社会保障制度改革563

第一章 我国的社会保障制度563

二、社会保障的主要内容564

三、社会保障制度的基本原则566

第二节 我国社会保障制度的建立与现状566

一、现行社会保障体制阻碍了企业的改革567

二、现行社会保障体制的弊端567

三、管理体制的根源568

四、合理调节个人收入分配、统筹使用有限资金的重要手段569

三、多种经济成分共同发展和对外开放的需要569

二、建立和发展劳动力市场的要求569

一、建立现代企业制度的环境保证569

第一节 我国社会保障制度改革的必要性569

第二章 我国社会保障制度的改革和完善569

五、计划生育和处理人口老龄化问题的要求570

第二节 我国社会保障制度改革的目标与基本要求570

一、我国社会保障制度改革的目标570

二、建立与完善我国社会保障制度的基本要求572

第三节 我国社会保障制度改革的基本思路573

一、剥离与分流573

二、住房改革、小企业改革与保障基金的筹集574

三、组织管理机构的设置和运行574

四、从企业改革的角度看社会保障项目的安排及优先顺序575

第一节 养老保险制度的历史沿革与现状577

一、养老保险制度的历史沿革577

二、养老保险制度的现状577

第三章 养老保险制度的改革577

第二节 养老保险改革制度的基本思路578

一、建立一个多重社会目标并重的养老保障制度578

二、建立一个养老保障和经济发展双重功能的制度579

三、建立一个公平与效率相结合的养老保障制度579

四、建立一个个人责任与社会责任并重的制度580

五、建立一个保障水平与经济发展水平相一致的养老保障制度581

一、养老保障的基本模式选择问题582

第三节 对我国养老保险制度改革的思考与展望582

二、养老金制度管理及基金经营问题583

三、其他有关的制度建设和发展问题583

四、1995年改革中出现的偏差及实际操作中的问题584

五、1997年的改进措施及其局限性589

六、新体制建设中需要讨论的两个问题590

第四章 医疗保险制度的改革594

第一节 我国医疗保险制度的历史沿革594

一、劳保医疗制度594

二、公费医疗制度595

第二节 医疗保险制度的现存弊端596

一、医疗经费开支增长过快596

四、免疫和疾病预防网络的建立596

三、农村合作医疗保险596

二、医疗保险社会化程度低597

三、医疗费用严重不足597

第三节 我国医疗保障制度的改革及其分析597

一、医疗保障制度改革的历程597

二、对医疗保障制度改革的分析598

第四节 我国医疗保障制度的改革与完善599

一、我国医疗保障制度改革的目标与原则599

二、医疗保障制度改革与完善的基本思路600

一、失业与失业保险概念603

第一节 失业保险制度概述603

第五章 失业保险制度的改革603

二、企业失业保险制度的建立与发展605

第二节 传统的失业保险制度的弊端606

第三节 失业保险制度的改革607

一、根据国情，中国不宜通过保险方式解决失业保障问题607

二、在清除体制障碍的基础上强化社会救济609

第六章 实施再就业工程611

第一节 再就业工程的实施情况611

第二节 再就业的难点问题613

一、国民经济发展和管理水平与促进再就业的需要不相适应614

二、再就业工程资金严重短缺615

三、难以建立切实可行的再就业机制618

四、职工对失业或下岗的承受能力较低619

第三节 进一步推进再就业工程621

一、加大力度调整产业结构，引导企业下岗职工向新的产业转移622

二、提高职业介绍机构的数量和工作质量624

三、实行在职职工的全员轮训，提高劳动者的职业技能和转业能力624

四、全方位发挥失业保险的作用624

五、劳动用工制度改革立足于最大限度地保护和开发利用人力资源625

六、实行灵活多样的工时制度和缩短劳动时间、增加就业机会625

七、实行必要的分配政策倾斜政策、引导下岗职工626

八、政府和民间携手、扩大劳务输出规模626

一、英国社会保障制度溯源627

第一节 英国的社会保障制度627

第七章 外国社会保障制度627

九、呼吁全社会为劳动就业特别是为下岗职工再就业献计出力627

二、英国社会保障制度的内容628

三、英国社会保障制度的特点629

第二节 美国的社会保障制度629

一、美国社会保障制度溯源629

二、美国社会保障制度的内容630

三、美国社会保障制度的特点632

第三节 德国社会保障制度633

一、德国社会保障制度溯源633

二、德国社会保障制度的内容634

三、德国社会保障制度的特点637

二、日本社会保障制度的内容638

第四节 日本社会保障制度638

一、日本社会保障制度历史638

第五节 瑞典的社会保障制度641

一、瑞典社会保障制度的内容641

二、瑞典社会保障制度的特点643

第八篇构造新型政企关系647

第一章 政企关系概论647

第一节 市场失灵与政府干预647

一、政府干预的比较分析647

二、市场失灵与市场缺陷649

一、政府与企业职能的经济学分析651

第二节 政企关系的经济学分析651

二、改革并没有从本质上改变原有的职能颠倒的关系652

三、借鉴国外经验，校正政府与企业的职能关系653

第三节 构造新型政企关系656

一、政企分开的迫切性656

二、政企不分的危害657

三、政企分开的探索及经验658

四、促进政企分开的基本思路与方法659

第二章 转换政府职能661

第一节 市场经济下政府职能的转变方向661

一、市场经济下政府的经济目标661

二、政府在市场经济下实现经济目标的途径662

一、企业取向663

第二节 政府机构职能转变的三大价值取向663

二、市场取向667

三、社会取向668

第九篇加强国有企业领导班子建设673

第一章 国有企业的领导班子概论673

第一节 领导体制概论673

一、现代领导体制的概念673

二、现代领导体制的主要内容674

第二节 国有企业现行领导体制676

一、厂长(经理)负责制及其历史渊源676

二、我国厂长(经理)负责制的形成与发展678

一、社会主义市场经济条件下厂长(经理)负责制的弊端680

第三节 国有企业现行领导体制存在的问题680

二、社会主义市场经济条件下企业党组织建设面临的新问题681

第二章 国有企业领导班子结构的改革与建设684

第一节 国有企业领导班子结构的科学化684

一、国有企业领导班子结构科学化的含义及其必要性684

二、国有企业领导班子人才配备的科学化686

三、国有企业领导班子的结构内容687

四、领导班子结构科学化的基本标志692

第二节 国有企业领导班子结构的调整与优化693

一、因事择人693

二、合理配置694

三、相机调整695

二、搞好国有企业领导层干部后备队伍建设697

第三节 国有企业领导班子结构的优化途径697

一、坚持“四化”方针，按照整体解决的方式建设领导班子697

三、加强国有企业领导班子的自身建设698

第三章 公司制企业的领导班子问题699

第一节 公司治理结构中的权力配置699

一、“新老三会”与“两心”之间的关系问题699

二、公司治理结构中存在的难点701

三、权力的分配问题702

第二节 公司制企业的经理制度704

一、经理与经理问题的产生704

二、经理制度的主要内容705

三、建立我国经理制度的若干问题707

四、关于经理效用问题的探讨708

第三节 国有企业经营者的年薪制问题710

一、概说710

二、对我国国有企业经营者年薪制的讨论711

第四章 企业家与现代企业制度715

第一节 建立现代企业制度需要现代企业家716

一、市场经济迫切需要中国企业家716

二、企业家的评价及其标屑717

三、企业家的本质特征720

四、现代企业家是建立现代企业制度的内在要求723

第二节 现代企业家的基本素质725

二、经济学家的经济意识726

一、政治上的敏锐性726

三、丰富的管理知识和管理经验727

四、良好的道德品质和精神素养727

五、健康的心理素质和身体素质727

六、强烈的公关意识和卓越的公关能力728

第三节 社会主义企业家的基本素质728

一、社会主义企业家的基本素质728

二、社会主义企业家的成长离不开社会实践729

第四节 加速培养中国式的现代企业家730

一、提高对培养企业家的紧迫性的认识730

二、建立促使企业家产生与成长的机制731

三、加速企业家职业化的进程732

四、创造有利于企业家成长的社会环境733

五、建立企业家经营占有制是造就企业家的条件736

六、对企业家的几种错误观念的分析纠正739

第十篇国有企业管理制度改革743

第一章 国有企业管理制度改革概念743

第一节 国有企业管理制度改革原因和意义743

一、国有企业管理制度改革的原因743

二、国有企业管理制度改革的意义744

第二节 国有企业管理制度改革的内容746

一、企业领导制度的改革746

四、企业管理机构的改革747

三、企业组织人事制度的改革747

二、企业分配制度的改革747

五、企业经营管理体制的改革748

六、企业开发体制的改革748

七、企业质量管理体制的改革748

第二章 国有企业人事制度和劳动工资制度改革749

第一节 国有企业人事制度改革749

一、企业的竞争归根结底是人才的竞争749

二、新的人事制度与人事管理方法751

第二节 劳动工资制度的改革764

一、劳动工资制度改革的必要性764

二、建立现代企业工资制度765

一、会计机构的设置776

第三章 国有企业财务会计制度改革776

第一节 国有企业会计制度改革776

二、企业会计工作组织形式778

三、会计岗位责任制779

四、会计机构负责人、会计主管人员780

第二节 国有企业财务制度改革780

一、企业内部的财务管理体制780

二、企业财务管理机构781

三、财务管理的基本环节782

四、企业财务制度改革785

二、企业加强技术改造的措施792

一、企业技术改造的概念和意义792

第一节 加强国有企业技术改造792

第四章 加强国有企业技术改造和质量管理792

第二节 加强质量管理795

一、加强质量管理的必要性795

二、加强质量管理的措施797

第十一篇国有企业改革政策法规文件801

一、企业、公司801

中华人民共和国外资企业法801

中华人民共和国乡村集体所有制企业条例803

中外合资经营企业合营期限暂行规定808

劳动就业服务企业管理规定809

中华人民共和国中外合作经营企业法813

中华人民共和国中外合资经营企业法815

中华人民共和国外资企业法实施细则817

企业名称登记管理规定827

中华人民共和国乡镇企业法831

中华人民共和国合伙企业法835

中华人民共和国城镇集体所有制企业条例843

中华人民共和国企业破产法(试行)851

中华人民共和国全民所有制工业企业法856

中华人民共和国公司法862

全民所有制工业企业转换经营机制条例889

中华人民共和国公司登记管理条例889

国家经贸委、中国人民银行关于试行国有企业兼并破产中若干问题的通知908

财政部关于国有企业试行破产有关财务问题的暂行规定909

财政部关于企业兼并有关财务问题的暂行规定912

国家经贸委关于放开搞活国有小型企业的意见914

二、国有资产917

国有资产评估管理办法917

外商投资财产鉴定管理办法921

国有企业财产监督管理条例924

企业国有资产产权登记管理办法929

三、财务、会计931

中华人民共和国会计法931

总会计师条例934

企业财务通则937

企业会计准则943

四、税收、金融950

中华人民共和国税收征收管理法950

中华人民共和国税收征收管理法实施细则957

中华人民共和国个人所得税法966

中华人民共和国企业所得税暂行条例969

中华人民共和国营业税暂行条例971

中华人民共和国增值税暂行条例973

中华人民共和国消费税暂行条例976

中华人民共和国土地增值税暂行条例979

中华人民共和国资源税暂行条例980

中华人民共和国私营企业所得税暂行条例982

中华人民共和国印花税暂行条例983

中华人民共和国筵席税暂行条例985

中华人民共和国城镇土地使用税暂行条例986

中华人民共和国外商投资企业和外国企业所得税法988

全国人民代表大会常务委员会关于外商投资企业和外国企业适用增值税、消费税、营业税等税收暂行条例的决定991

中华人民共和国中国人民银行法992

中华人民共和国商业银行法997

中华人民共和国票据法1006

中华人民共和国保险法1016

五、其他1032

中华人民共和国担保法1032

中华人民共和国涉外经济合同法1041

中华人民共和国技术合同法1045

中华人民共和国经济合同法1052

中华人民共和国仲裁法1060

中华人民共和国拍卖法1067

中华人民共和国广告法1074

中华人民共和国统计法1079

中华人民共和国审计法1083

中华人民共和国刑法1087

中华人民共和国行政诉讼法1143

中华人民共和国行政处罚法1151

主要参考书目1159