本书结合中国的经济结构特点，劳动力的构成情况，地方的经济发展水平等各因素确定合理的最低工资标准构建因素，并通过大量的时间序列数据和面板数据来探讨最低工资标准的调整对就业之间的关系，并且研究了最低工资标准对劳动报酬等其他方面的影响。全书共分为五章。

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