《表5 管理者过度自信、内部控制与盈余管理关系:不同产权性质》

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《管理者过度自信、内部控制与盈余管理》

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注:***、**、*分别表示在1%、5%、10%的水平上显著，括号内为系数的t值

由于我国经济背景特殊，产权性质不同的公司面临的外部环境存在着明显的差异，因此本文需要考虑不同产权性质下内部控制、管理者过度自信和盈余管理的三者关系。本文将样本分为国有和非国有两类。管理者过度自信、内部控制与盈余管理三者关系的分样本回归结果如表5所示，国有企业的管理者过度自信Con与盈余管理DA在1%水平上显著正相关，内部控制质量ICQ与盈余管理DA在5%水平上显著负相关，非国有企业的管理者过度自信Con与盈余管理DA在1%水平上显著正相关，内部控制质量ICQ与盈余管理DA在1%水平上显著负相关，验证了本文的假设一与假设二。观察检验结果发现，国有企业的管理者过度自信与内部控制质量的交叉项（Con*ICQ）与盈余管理DA的系数为负在5%的水平上显著，非国有企业的管理者过度自信与内部控制质量的交叉项（Con*ICQ）与盈余管理DA的系数为负但不显著，说明在国有企业中，内部控制更能显著抑制其管理者过度自信所引起的盈余管理行为，部分验证了本文的假设三，国有企业相比于非国有企业通过内部控制对管理者过度自信对盈余管理的抑制作用更显著。