《表1 人力资源构成：某疾病预防控制中心人力资源现状调查分析》

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《某疾病预防控制中心人力资源现状调查分析》

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年龄结构是判断一个业务单位可持续发展能力的重要指标。该疾控中心合并成立以来，专业技术人员年龄构成中，35岁及以下106人，占33.9%；36岁至45岁108人，占34.5%；45岁以上99人，占31.6%（见表1）。