《表2 2013—2016年外出农民工签订劳动合同的情况单位:》

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《改革开放以来农民工的城市权利:演进逻辑与未来进路》

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资料来源:根据2013—2016年《农民工监测调查报告》整理后绘制

第三，劳动保障和社会保障。劳动保障方面，改革开放以来，进入城市务工的农民逐年增多，更多的就业机会以及更高的薪酬是吸引他们进入城市的主要原因。一项基于2013年国家卫计委的数据表明，在北京、上海、广州等超大城市中，诸如国家机关、党群组织、企事业单位负责人与专业技术人员中，农民工只占总数的6.7%，从事家政、保洁、保安等低端服务业的农民工占比为11.3%，而主要从事餐饮业、商业和生产领域的农民工占比分别为10.5%、17.3%和18.0%。[17]（P26）近几年，农民工的月收入一直保持平稳增长，“农民工月均收入3485元，比上年增加210元，增长6.4%”[18]。然而，在农民工就业过程中还是会面临相关权益得不到保障的情况，一些企业为了降低成本，采取减少薪酬、增加工时以及裁员等措施来消极抵制农民工参保，阻碍了农民工获得应有的劳动保障。从表2可以看出，近年来，外出农民工没有与雇主或单位签订劳动合同的比重逐年上升。