《表3 全体护士对级点值分级与普通分级方法的认可度分析》
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《基于级点值晋级理论的护士分级管理与传统分级管理方法的比较》
任职资格、护理技能、教学能力、科研能力、管理能力等做出较客观、公正的评价，并对个人能力的提升可以发挥引领及导向作用，因此得到了更多护士的认可。具体情况见表3。
| 图表编号 | XD0074599700 严禁用于非法目的 |
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| 绘制时间 | 2019.04.24 |
| 作者 | 高淑瑞、宋钝、张金华、冯颖 |
| 绘制单位 | 北京市通州区中医医院、北京市通州区中医医院、北京市通州区中医医院、北京市通州区中医医院 |
| 更多格式 | 高清、无水印（增值服务） |
