《表1 1965年清华大学机械制造工艺专业毕业生出身与工作分配人数统计表》

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《家庭出身与历史问题影响毕业分配的再思考——基于1965年北京市几所高校毕业生分配去向的考察》

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资料来源：《清华大学暑寒假毕业生调配名单》，北京市档案馆馆藏，档号015-001-00503。

为直观表示，将前述三类毕业生和五类工作单位列入一个表格进行比较。如表1所示，第一类毕业生共15人，其中，分配到第一类工作的有8人，分配到第五类工作的有2人。如果单看这一数据，可能会简单地认为出身好就大多能分到好工作。再来看第三类毕业生，共25人，其中，分配到第一类工作的也是8人，分配到第五类工作的有4人。从所有毕业生工作分配情况来看，分到第一类工作的共有35人，其中第一、第三类毕业生各有8人，占比都为22.8%。分到第五类工作的8人中，第三类毕业生也只比第一类多2人。从各类别毕业生内部来看，第一类毕业生中分到比较理想工作的占该类别总人数的53.3%，不太理想的占13.3%。第三类毕业生中分到比较理想工作的占32%，不太理想的占16%。差距并非很悬殊，况且样本基数本来也不大。据此可初步认为，毕业生的出身好与不好对工作分配几乎没有影响，他们都可能分到比较理想的工作，也可能分配到不太理想的工作。