《表德胜价值观管理四大工程》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《德胜价值观管理“四大工程”》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

德胜创始人聂圣哲强调:管理的本质是文化教育，优秀是可以教出来的。但教育是施教者不断重复让受教者打折扣接受的过程，教育效果会衰减，管理亦是如此。所以，价值观管理也需要管理者不断重复和强化，最终让价值观融入员工血液、贯穿在员工行动中，成为员工的自觉习惯。