《表4 Pearson相关性检验》
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《CEO性别特征与公司资本结构——基于过度自信的中介效应研究》
注:*:10%显著;**:5%显著;***:1%显著。
对各变量的描述性统计特征进行分析,具体结果如表3所示。此外,还进行了相关性检验,具体结果如表4所示。这为之后进一步分析奠定了基础。根据表3可总结得出以下主要描述性统计特征:(1)资产负债率(CS)的均值为0.429,最小值为0.07,最大值为0.82,显示不同公司之间负债情况存在巨大差异;(2)CEO性别(MCEO)的均值为0.937,标准差为0.243;(3)CEO过度自信(OC)的均值为0.497,标准差为0.5,表示不同公司的CEO过度自信程度存在差异。
图表编号 | XD0029002800 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.02.01 |
作者 | 陈俐君、阮秀云、陈昌杰 |
绘制单位 | 华南理工大学工商管理学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |