《表7 赛期志愿者的岗位工作量情况(n=167)》

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《珠海市大型体育赛事志愿服务现状与发展对策研究——以珠海WTA超级精英赛为例》

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从表7统计结果来看，在工作量分配方面，呈两极分化状态，有74人（44.31%）的赛期志愿者表示比较清闲，有大量时间休息，81人（48.5%）表示比较忙碌，但有时间休息，分别有2人和10人表示非常清闲基本参与不到志愿服务之中和几乎没有时间休息。过于清闲会使赛事志愿者缺乏参与感，不能够满足赛事志愿者的需要，过于劳累又会产生厌烦情绪，大多赛事志愿者最理想的工作强度倾向于“比较忙碌，但有时间休息”，说明精英赛在岗位人员分配方面还是不够科学，岗位设置过于繁琐，岗位定位不够清晰，在岗状态和时间的把握也不够明确，造成了大量赛期志愿者比较清闲。在岗位满意度中（表8），有91.01%的赛期志愿者对组织方的岗位安排表示满意和比较满意，同时也有15人表示一般和不太满意。表明华发体育志愿部基本上能够将赛期志愿服务岗位进行合理的安排，满足了大多数赛期志愿者的需求，根据赛期志愿者不同的兴趣爱好和特长，安排适当的工作岗位，从而让学生赛期志愿者以极大的热情去完成志愿工作。