《表6“政策效应”和“集聚效应”的检验结果》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《开发区设立与企业成长:异质性与机制研究》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

表6模型24—29报告了集聚效应的检验结果。虽然模型24中交互项DZ×T的系数未通过显著性检验，但是模型25中交互项DZrank-1×T的系数为正且通过显著性检验，表明国家级开发区设立能显著地提高区内企业的创新成果。模型26中介变量Innovation系数为正且通过显著性检验，表明企业创新活动成果有利于企业规模的成长。原因在于，创新活动为企业提供新工艺、新产品，有助于降低企业生产成本，提高新产品销售产值，既“开源”又“节流”，有助于企业成长。结合模型24—26，发现在一定程度上（国家级开发区情形下）存在“创新成果”的中介效应。虽然模型27中交互项DZ×T的系数未通过显著性检验，但模型28中交互项DZrank-1×T的系数为正且通过显著性检验，表明国家级开发区设立能显著地增加区内企业雇佣临时雇员。模型29中介变量Tempstaff系数为正且通过显著性检验，表明企业雇佣临时员工有利于企业规模成长。原因在于，临时雇员可以帮助企业更及时、低成本地应对生产需求的变化，既抓住了宝贵市场机会，又避免了人力资源浪费，有助于在保持生产成本的同时提高销售产值，有助于企业成长。结合模型27—29，发现在一定程度上（国家级开发区情形下）存在“临时雇员”的中介效应。通过“创新成果”和“临时雇员”的中介效应，开发区对企业规模影响的“集聚效应”机制得到验证。