《表1 要素权值评定表：航天测运控地面装备管理成熟度模型构建研究》

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《航天测运控地面装备管理成熟度模型构建研究》

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因为不同类型组织的任务属性、职能、组织结构等均不相同，在不同成熟度等级也会有所区别，所以在权值的选取上也不能完全相同，可以根据组织情况对权值的设定采取基本权值、专家打分、特别因子加权进行综合评定。如表1所示，在某个成熟度等级的评价中，为确保基本的公平公正，要素的基本权值由组织的高层管理者统一确定，该权值成分占50%，当无特别因子时该权值成分占70%；为保证评价的专业性和科学性，还需要引进相应领域专家的意见，该权值成分占30%；对于一些特别的下属组织，因某些特定原因（特别任务）会产生特殊情况，为保证客观性和适应性，引进一个特别因子，该因子权值成分占20%，对于没有特殊情况的组织，该特别因子权值成分为0。对于需要参与评定的组织有特别因子需求时，应提出申请，写明该因子权值分配方案和理由，最后由评定委员会决定[8]。