《表2 国内在1861-1911年期间成立的企业举例》

《表2 国内在1861-1911年期间成立的企业举例》   提示:宽带有限、当前游客访问压缩模式
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《经济全球化背景下中国管理模式的演化路径——基于企业管理的视角》


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注:作者根据网上公开的数据整理。

这一阶段是从洋务运动一直到辛亥革命,整整经历了半个世纪。从1750年左右英国开始的工业革命算起,当时的西方发达国家工业已经历了100多年的发展历史,形成了比较完备的工业体系,并制造了很多新的工业产品,如洋火、洋油和洋钉等。洋务运动开始后,中国的有志之士致力于学习西方先进生产技术,并开始接受西方工业企业管理经验,改变了原来的企业管理方式。因中国工业基础与西方工业国家的差距太大,所以在企业管理方面,企业经营者直接使用西方人的方法,体现为拿来主义。例如,1877年的上海自来火局、1887年的天津自来火局和1889年的重庆森昌火柴厂直接引进外国设备和管理方式;另外,1888年由张之洞成立的湖北织布局直接从英国购置机器,并利用西方经营管理方式开展业务。洋务运动虽然没有使中国强大起来,但使中国出现了第一批近代企业,不仅进口设备和商品,还学习西方的先进技术和管理经验,体现了“师夷制夷”和“中体西用”的思想。在这个阶段,中国管理模式开始加入西方元素,几千年来的工坊作业方式受到了西方工业革命的强烈冲击,并向着西方工业化生产方向演化。当时,中国也成立了一些工业类企业(见表2),其中大多数企业都是官办的,其管理思维还保持着中国传统,而在企业管理流程和技术方面直接学习西方。本阶段企业的管理模式为“中国思维,西方标准”。