《表5 模型预测结果：最低工资标准对城市创新能力的影响——对我国283个城市面板数据的实证研究》

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《最低工资标准对城市创新能力的影响——对我国283个城市面板数据的实证研究》

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门槛效应检验结果如表5所示，单一门槛和双重门槛均在1%的显著水平上通过检验，因此，在考察以平均工资水平作门槛变量研究最低工资标准与城市创新能力的非线性关系时，选用双重门槛模型进行分析。其后估计了双重门槛值并进行检验，表6报告了对应的两个门槛值10.3404和10.890及其95%的置信区间。