《表2 第二受害者经历与支持水平单因素分析结果（分，,n=1 422)》

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《患者安全事件中护士作为第二受害者的经历与支持现状》

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表4提示，工作收入为“心理困扰”的影响因素。表2提示，工作收入越高，心理困扰越大。工作收入体现了创造的社会价值，工作收入高，护士的工作积极性较高，为患者提供的服务也越周到，对自己的要求也较高。同时收入高的护士满意度较高，离职意愿相对较低[22-23]。管理者在通过提高护士薪资，留住护理人才的同时，应在患者安全事件发生后及时与护士沟通，及早预防或干预其心理变化。