《表1 主要变量的描述性统计分析结果》

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《行政自我规制吸纳法治压力：地方政府信息公开绩效及其生成机理》

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资料来源：作者自制。

2011年至2015年地方政府信息公开绩效的指标体系在不同年份权重不一样，比如2011年主动公开绩效满分值15分，依申请公开满分值10分；2012年主动公开绩效满分值20分，依申请公开满分值10分等。本文将其换算为百分制，即实际得分/绩效满分*100。对主动公开和依申请公开的得分分别进行四分位处理，发现在不同得分段中的地方政府重合率较低，说明大量地方政府的主动公开绩效与依申请公开绩效存在较大差异，而这一差异并非完全表现为“主动公开得分高，依申请公开得分低或相反”的“正常”现象，如表1。