《表1 国际绩效预算模式类型》

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《预算和绩效管理一体化实现路径探讨——基于2019年部门预算绩效管理工作情况调研》


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四是契约关系中的“放权”与“问责”。赋予部门资源分配的更大自主权,同时促使其对未实现的预定绩效目标承担责任。