《表1 主观评价评分依据[3]》

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《乘用车人机工程商品性主观评价方法研究》

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主观评价评分一般采用等级打分的方法进行，推荐采用十分制评价打分，评价人员根据车辆性能指标差距进行打分，为了使主观评价数据能够体现车辆性能之间的细微差距，采用0.25分作为最小分度值，即把1分分为0、0.25、0.5、0.75四个分数档[2]。十分制评分依据如表1所示。