《表3 信度效度检验：新生代农民工市民化的微观影响因素及其结构——基于人力资本因素的中介效应分析》

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《新生代农民工市民化的微观影响因素及其结构——基于人力资本因素的中介效应分析》

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（1）信度检验。信度（Reliability）即可靠性，信度是指根据测验工具（量表）所得到的结果的一致性或稳定性，反映被测特征真实程度的指标。克隆巴赫（Cronbach）α信度系数是目前最常用的信度系数。其公式为:α=[k/（k-1）]*[1-（Si2/ST2）]。其中，K为量表中题项的总数，Si2为第i题得分的题内方差，ST2为全部题项总得分的方差。从公式中可以看出，α系数评价的是量表中各题项得分的一致性，属于内在一致性系数。这种方法适用于问卷（量表）的信度分析。在SPSS中，专门用来进行测验信度分析的模块为Scale下的Reliability Analysis，通过对变量的信度（CR）的检验，对观测变量与潜变量之间是否具有内部一致性进行检验。量表整体的克隆巴赫（Cronbach）α系数大于0.7，表明量表整体数据很可信，各变量的克隆巴赫（Cronbach）α系数大于0.7，表明各变量可信度较好，组合变量信度大于0.6，表明观测变量与潜变量之间具有内部一致性，表明测量结果稳定、一致、可信，具体值见表3。