《表2 描述性统计结果：高管教育背景与企业社会责任影响机制研究》

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《高管教育背景与企业社会责任影响机制研究》

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表2给出了研究变量的描述性统计结果。由此可知，CSR＿S的均值为24.784，标准差为16.856，表明上市社会责任履行水平总体较低且不同上市公司的履行情况存在一定差异。EDU＿Y的均值为3.399，说明上市公司高管平均学历为大学至研究生学历；Wenke＿P的均值为0.216，说明21.6%的上市公司高管具有文科背景。MAO的均值为0.078，说明上市公司高管平均持股比例为7.8%，高管持股比例较高；SIZE的均值是22.097；ROA的均值为3.8%，说明上市公司的盈利能力相对较差；LEV的均值为64.6%，说明上市公司财务杠杆率高，较多的利用债权进行融资；First的均值为33.897%，标准差为14.206，说明第一大股东持股比例高，且不同公司之间存在较大差异；Duality的均值为0.269，说明26.9%的公司董事长兼任总经理，内部控制环境较弱；SOE的均值为0.348，说明34.8%的上市公司是国有企业。