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目 录3

上 篇3

第一章企业承包经营责任制的发展3

第二章企业承包经营责任制的理论依据和原则18

一、企业承包经营责任制的理论依据18

二、企业承包经营责任制的原则28

第三章企业承包经营责任制的形式34

一、“两保一挂”35

二、上交利润递增包干40

三、微利、亏损企业的利润包干或亏损包干43

超收分成43

四、上交利润基数（或纳税目标）包干，43

五、企业承包企业44

六、行业投入产出包干48

七、资产经营责任制48

第四章企业招标承包的基本程序53

一、招标承包的基本程序53

二、招标承包中应注意的若干问整56

一、企业承包的指标体系67

第五章企业承包体系与基数的确定67

二、企业承包基数的确定方法68

三、企业承包的保证体系78

第六章企业承包人的选择81

一、承包人是企业的经营者81

二、承包人必须具备的条件和素质85

三、用竞争机制筛选承包人92

第七章企业承包经营合同的签订100

一、企业承包合同书的主要内容101

二、企业承包合同书的公证110

三、企业承包合同的变更112

四、企业承包合同的解除（终止与中止）114

第八章企业承包经营审计与考核、奖罚116

一、企业承包经营审计、监督116

二、对企业承包经营者的考核和奖罚121

第九章企业租赁经营责任制128

一、租凭经营的性质和特征128

二、租凭经营的做法133

三、租凭经营的收入分配139

一、厂长负责制151

下 篇151

第十章企业领导体制改革151

二、厂长负责制的基本特征152

三、厂长负责制的几种形式153

四、承包经营责任制与厂长负责制的关系154

五、企业干部制度改革158

第十一章企业经济管理体制改革162

一、直线型管理体制163

二、直线渗透型管理体制163

体164

三、执行、咨询、监督的一部一头制综合164

四、准矩阵型管理体制165

五、“经营型”管理体制（Ⅰ）165

六、“经营型”管理体制（Ⅱ）166

七、“厂长——工场”管理体制166

八、数控管理体制167

九、“四全”风险性经营管理体制167

十、资金分帐管理体制169

十一、质量否决权171

十二、厂内银行180

一、实行承包经营责任制，一定要有与187

其相适应的劳动制度187

第十二章企业劳动制度改革187

二、实行劳动组合的几种模式190

三、富余人员的安置194

第十三章企业内部承包196

一、国营企业内部承包经营责任制的若干197

形式197

形式209

二、集体企业内部承包经营责任制的若干209

三、滚动承包211

第十四章企业分配制度改革212

一、国家对企业的分配制度改革212

二、企业对职工的分配制度改革214

三、计件工资制和定额工资制218

四、结构工资制230

五、企业科室人员收入的确定236

六、经营者收入的确定241