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目 录1

上篇理论探索1

共保合同制是深化改革的一项有益探索1

论共保合同制7

再论共保合同制11

企业共保合同是对承包经营机制的配套18

与完善18

论厂长的全面负责与群体意识24

企业利益共同体29

——我国企业建设理论和制度的总体模式29

劳动者和生产资料直接接合的有效方式刍想36

职工参与意识淡化的原因与对策40

共保合同制与培育企业精神44

试论共保合同制的重要性与可行性48

浅析共保合同制的功能、特征和作用52

全面把握改革的本质内容和基本要求56

——析连云港市推行承包——共保制56

企业基层党组织在共保合同中的作用66

试论实行企业共保合同中的党员干部新形象69

及企业文化69

共保合同制推动着企业思想政治工作75

新格局的形成与运行75

共保合同制的优势表现分析78

共保合同制的调查与思考85

关于共保合同制的法律性质和法律调整93

——兼论建立共保合同的法律保障体系98

在推行共保合同中进行工会改革98

——对连云港市部分实行共保合同的企业98

工会工作调查98

资料之二:管理合同108

资料之一:国外劳资利益共同体109

附 件:109

下篇实践体会111

推行共保合同制是完善企业承包的有效途径111

共保合同促进了承包经营责任制的深化发展120

共保合同制促进了工会职能的转变124

企业推行共保合同是党组织发挥政治核心作用126

的有效途径126

“共保合同”为企业生产力发展奠定了可靠的132

基础132

实行共保合同开启活力源泉142

齐抓共管保承包强化内功挖潜力152

共保合同促进了企业工作的全面发展158

共保合同制是促进企业文化建设,形成命运共164

同体的好办法164

共保合同制是深化承包制的好措施169

共保合同制有效地促进了企业各项工作174

发挥党组织在实行共保合同中的作用179

共保合同是维护职工利益的具体化181

积极推行共保合同,完善承包经营责任制187

共保合同制是搞活小型企业的好办法191

有的放矢,疏通思想199

共保合同的中期管理201

加强中期管理确保共保合同目标实现207

改革分配制度,促进内包共保212

附 件:222

资料之三:关于在企业中推行共保合同的意见222

连云港市推行共保合同制集锦一束225

资料之四:共保合同试行细则225

资料之五:锦屏化工厂1988年度厂长任期目标231

共保合同书231

编 后237

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