《传统与超越 权变观管理学》
| 作者 | 胡爱本著 编者 |
|---|---|
| 出版 | 上海：上海科学技术出版社 |
| 参考页数 | 138 |
| 出版时间 | 1989（求助前请核对） 目录预览 |
| ISBN号 | 7532308588 — 求助条款 |
| PDF编号 | 810213868（仅供预览，未存储实际文件） |
| 求助格式 | 扫描PDF（若分多册发行，每次仅能受理1册） |
1.管理理论的发展与权变观的产生1
管理效率·行政控制--古典管理理论3
人际关系·行为激励--行为科学理论9
系统分析·运筹决策--管理科学理论15
灵活运用·相互补充--权变管理理论19
2.权变观与管理有效性25
管理工作的有效性25
有效性与权变管理方法32
3.权变观与计划方法36
变化、弹性的计划过程37
计划循环法41
滚动计划法44
决策方法中的权变思想46
4.权变观与领导方式60
领导方式60
领导的行为理论66
权变观与领导行为方式70
5.权变观与激励方法80
激励理论及其应用80
激励方法中的权变观110
6.权变观与组织理论124
权变观的组织概念124
组织管理的原则128
权变观的组织设计133
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