本书类别是人力资源与员工培训，读者对象主要为企业员工。本书以责任和执行为切入点，以通俗的语言和丰富的案例来分析和阐述构建责任心、提升执行力的基本思路和方法。本书融理念与实战于一体，案例翔实、视角独特、理念先进。本书既教会员工如何提升责任心、管理者如何激发员工责任感，又深度总结了本土环境下，企业人力资源部门如何构建责任型组织、激发员工有效执行的方式与方法。

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