《人力资源管理》高清PDF
作者:李仁苏,李春侠主编
出版:青岛:中国海洋大学出版社
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出版时间:2011.04 (求助前请核对清楚)
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本书将传统的人力资源管理六大模块分为六个学习情境:学习情境一,人力资源规划;学习情境二,人员招聘;学习情境三,人员培训与开发;学习情境四,绩效管理;学习情境五,薪酬管理;学习情境六,劳动关系管理。
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