本教材共十章,包括绪论、人力资源规划、工作岗位分析、人员招聘与配置、员工培训、绩效管理、薪酬管理、福利管理、安全管理、劳动关系管理,涵盖了人力资源管理的各个阶段和内容,体现了人力资源管理体系的完整性和系统性。

提示:百度云已更名为百度网盘(百度盘),天翼云盘、微盘下载地址……暂未提供。