《表2 工资及奖金的适用税率对比表》

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《新政策下个人所得税筹划方案探讨》

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根据财政部及税务总局联合下发的《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》（财税[2018]164号）文件精神，明确了一次性奖金优惠计税政策可以继续沿用，有三年的过渡期（2021年12月31日前），以一次性奖金除以12的商数适用税率计税，2022年后奖金计入综合所得计税。因此，在过渡期内可以选择将工资薪金的计税基础分为两类：一类是按月发放的工资，每月进行累计预扣预缴；另一类是全年一次性奖金，奖金除以12的商数按适用税率一次性计税，具体税率见表2。