《表2 BIM设计人员工作效率数据示例》

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《基于社会网络分析的BIM设计人员行为挖掘研究》

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本文将仸务绩效的量化缩小到工作效率的量化。BIM设计人员工作效率可以通过计算单位时间内产生的命令流的行数来量化，无需再沿用工作绩效量表，且量化结果更为直接客观。对数据样本79名设计人员的绝对命令流行数和相对命令流行数整理结果如表2所示。表3反映了网络中设计人员的中心性测度结果。