《表4 大学生非正规就业月薪分布》

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《大学毕业生非正规就业:特征、发展困境与破解之策》

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薪酬是大学生就业质量最为直接也是最为核心的体现，薪酬的差异在较大程度上反映了就业质量差异。问卷调查发现，大学生非正规就业的主要计酬方式是“按月计酬”，这种方式占比高达74.94%，因此本文按“月薪”列出了大学生非正规就业薪酬分布表，如表4。