《表1 主要变量说明：管理层能力、产权性质与创新投入——基于高技术上市公司的经验证据》

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《管理层能力、产权性质与创新投入——基于高技术上市公司的经验证据》

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高管激励。采用取对数的前3名高管薪酬总和表示薪酬激励水平，用高管持股数量占公司总股本的比例衡量股权激励水平。为保证结论的稳健性，将公司基本财务指标作为控制变量，各变量说明如表1。