《表2 限制性股票配对样本t检验》
由表2可知,人员流动率的差值均值为负,且Sig.=0.000<0.05,差异具有显著性;业绩综合得分的差值均值为正,且Sig.=0.085>0.05,差异不具有显著性,说明上市公司实施限制性股票模式的股权激励后,人员流动率显著降低,业绩综合得分虽有提高,但不显著。
图表编号 | XD00220736600 严禁用于非法目的 |
---|---|
绘制时间 | 2020.11.01 |
作者 | 朱益冲 |
绘制单位 | 江苏科技大学 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |
由表2可知,人员流动率的差值均值为负,且Sig.=0.000<0.05,差异具有显著性;业绩综合得分的差值均值为正,且Sig.=0.085>0.05,差异不具有显著性,说明上市公司实施限制性股票模式的股权激励后,人员流动率显著降低,业绩综合得分虽有提高,但不显著。
图表编号 | XD00220736600 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2020.11.01 |
作者 | 朱益冲 |
绘制单位 | 江苏科技大学 |
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