《表3 预防接种人员心理问题影响因素的Logistic回归分析》

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《浙江省预防接种人员心理健康状况调查》

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以单因素分析中具有显著性的专业（赋值：非公共卫生专业=0，公共卫生专业=1）、工作满意度（满意/非常满意=0，中立=1，不满意=2，非常不满意=3）、工作信心（非常有信心=0，有信心=1，一般=2，没有信心=3，非常没有信心=4）、家庭支持（有=0，无=1）等4个变量为自变量，以预防接种心理问题检出结果（未检出=0，检出=1）为因变量，采用后退法建立Logistic回归模型。在模型成立（P<0.05）、模型拟合效果较好（P>0.05）的基础上分析结果显示，公共卫生专业、工作不满意程度高、无家庭支持的预防接种人员心理问题检出率高（表3）。