《表5 组织管理层面压力情况[n(%)]》

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《高等中医药院校附属医院临床教师工作压力及对策研究》

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问卷结果显示，来自服务保障层面的问题对附属医院临床教师的挑战最大，其中休假制度、家庭与工作精力分配成为困扰临床教师最大的问题。其次，来自教学工作层面新教学要求不断提升带来的挑战、来自医疗工作层面临床工作的繁忙与责任、风险和来自职业发展层面对持续更新知识结构、发表论文的要求也是临床教师的压力集中所在。而来自思想交流层面的压力相对较小，从一定程度上反映出临床教师所处医疗环境的上级部门、团队内部人际关系相对和谐或者临床教师在这方面的调适能力较强。