《表5 组织激励测量：激励对象视角》
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《激励前沿评述与激励协同研究展望——多学科/学派、多层次、多维度视角》
首先，不同的激励对象会导致不同的激励内容测量。常见的激励对象有一般雇员、研发人员与管理者，有学者根据激励对象分类提出了不同的激励因素，详见表5。
| 图表编号 | XD00151482100 严禁用于非法目的 |
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| 绘制时间 | 2020.06.10 |
| 作者 | 马喜芳、芮正云 |
| 绘制单位 | 上海交通大学国家战略研究院、上海交通大学安泰经济与管理学院、兰州大学管理学院 |
| 更多格式 | 高清、无水印（增值服务） |
