《表3 浙江省审计厅具体指标权重》

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《战略地图视角下地方审计绩效评价体系的构建与运用》

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根据层次分析法，借助Yaahp10.3软件对各指标权重进行计算，最终求得学习与成长、业务流程、服务和财务四个维度的权重分别为0.0877、0.0714、0.334和0.607，各维度具体指标的权重如表3所示。分析表3可得，财务维度的权重最大，权重值为0.607，服务维度的权重最小，权重值为0.0714。由此可以看出，四个维度相比，财务和服务两个维度对审计机关的绩效影响明显高于成长与学习和业务流程两个维度。